MSc i Human Resource Management
University College Cork
Nøkkelinformasjon
Campus plassering
Cork, Irland
Språk
Engelsk
Studieformat
På universitetsområdet
Varighet
1 - 2 år
Tempo
Fulltid, Deltid
Studieavgift
EUR 10 820 / per year *
Søknadsfrist
Be om info
Tidligste startdato
Be om info
* EU -studenter: € 10 820; € 5.475 år 1 deltid; € 5.475 år 2 deltid; | studenter utenfor EU: 18 130 €
Stipend
Utforsk stipendmuligheter for å finansiere studiene dine
Introduksjon
Vår MSc Human Resource Management (HRM) -program er designet for å fange realitetene i det moderne HR -yrket og søker å utvikle HR -karrieren til studentene våre. Programmet er akkreditert av Chartered Institute of Personal Development (CIPD) hvis kvalifikasjoner er den anerkjente faglige standarden for HR- og opplæringsspesialister som jobber over hele Irland, Storbritannia, Midtøsten og Asia.
En blanding av forskningsstyrte akademikere og senior HR-fagfolk underviser i programmet. Ved å ta et strategisk fokus utruster MSc HRM HR -fagfolk til å takle utfordringene HR -funksjonen står overfor i samtidige organisasjoner. Programmet varer ett år for heltidsstudenter og to år for deltidsstudenter.
Hvorfor velge dette kurset
Dette programmet er designet spesielt for at studentene skal kunne utvikle en vellykket karriere i det brede HR -domenet. Vårt strategiske fokus oppmuntrer studentene til å styrke sine kritiske tenkningsevner angående rollen som HR -funksjonen i samtidige bedrifter.
Vi designet våre moduler nøye slik at de fanger realitetene i HR -yrket med et spesielt fokus på nye og viktige spørsmål som dataanalyse, sunne organisasjoner og talentutvikling. Lærerteamet på dette programmet består av akademikere og ekspertutøvere i verdensklasse, og det er et sterkt fokus på faglig utviklingskunnskaper for å forberede studentene til det neste trinnet i karrieren. Det anvendte forskningsprosjektet lar studentene utføre forskning på et virkelig HR-problem og utvikle sine råd, kommunikasjon og analytiske ferdigheter.
Tilkoblet læreplan
Læringsmetoden vår gjenspeiler også vårt engasjement for den tilkoblede læreplanen, der vi understreker forbindelsen mellom studenter, læring, forskning og ledelse gjennom vår visjon for et tilkoblet universitet. Våre ansatte er i spissen for denne integrerende tilnærmingen til læring og vil støtte deg i å skape meningsfulle forbindelser innenfor og mellom disipliner som menneskelige ressurser, virksomhet og ledelse.
Human Resource Research Center
Vi er nært knyttet til Human Resource Research Center (HRRC) i Cork University Business School (CUBS), og viktigheten av å utvikle et profesjonelt nettverk blir understreket gjennom dette senteret med regelmessige gjesteforelesninger, workshops og mesterklasser planlagt gjennom hele kurset.
Chartered Institute of Personal & Development
Som et Chartered Institute of Personnel & Development (CIPD) akkreditert kurs, vil studentene bruke dette programmet som en startpute for utvikling av karrieren. Registrering for CIPD -medlemskap kreves for alle vellykkede søkere som starter dette programmet.
Galleri
Opptak
Stipend og finansiering
Læreplan
Moduler
Dette programmet består av to deler med til sammen 90 studiepoeng.
- Del I består av en kombinasjon av eksamener og kurs i et sett med spesifiserte kjernemoduler til en verdi av 60 studiepoeng.
- Del II består av å forske og skrive et anvendt forskningsprosjekt til en verdi av 30 studiepoeng.
Del I
- BU6005 Anvendte forskningsmetoder (5 studiepoeng)
- BU6513 Business Case for Analytics (5 studiepoeng)
- MG6802 HRM i en global kontekst (10 studiepoeng)
- MG6805 Administrere ansettelsesforholdet (5 studiepoeng)
- MG6822 Talent Management & Development (10 studiepoeng)
- MG6824 Utvikling av ferdigheter for bedriftslederskap (5 studiepoeng)
- MG6826 Lederskap og lederutvikling (5 studiepoeng)
- MG6827 Skape sunne arbeidsplasser (5 studiepoeng)
- MG6828 Psychology at Work (5 studiepoeng)
- MG6829 Administrere menneskelige ressurser strategisk (5 studiepoeng)
Del II
- MG6825 Applied Research Project (30 studiepoeng)
Ytterligere detaljer om innholdet og modulene er tilgjengelig på College Kalender .
Program undervisningsavgift
Karrieremuligheter
CIPD- profesjonskartet setter standarder for HR-fagfolk når det gjelder ferdighetstilegnelse, kunnskapsbygging og faglig utvikling. Dette kartet er kjernen i programmet og innholdet i modulene er designet spesielt med tanke på dette. Programmet utstyrer studentene med nødvendige ferdigheter og kunnskaper for å utvikle en vellykket karriere innen HR-domenet.