Master of Arts i transformasjonsledelse og coaching

Hos Wright Graduate University for Realization of Human Potential spør folk ofte hvorfor programmene våre kombinerer lederskap og coaching . Kan det være det ene uten det andre? Selvfølgelig kan det være; Vi hevder imidlertid at for å være en vellykket leder må du være en god trener.

Vi designet Master of Arts i transformasjonsledelse og coaching på Wright Graduate University for en annen type leder og coach.

Hva om du kunne...

• Utvikle seg som en endringsagent, legge til rette for fremveksten av de du leder og coacher?
• Tilrettelegge klienters sosial-emosjonelle intelligens, selvuttrykk, måloppnåelse og personlig fremvekst?
• Få kreditt mens du eksperimenterer, øver og bruker det du lærer fra dag til dag og øyeblikk for øyeblikk?

Opplev en utdanning som gir deg lederegenskaper dagens markedskrav, OG de menneskelige ferdighetene som styrker deg som en autentisk leder.

Læreplan brukt på deg

Fra dag én vil du rette læringen mot dine egne mest presserende utfordringer . Hvordan? Wright Graduate University fakultetet har brukt 30 år på å perfeksjonere et anvendt utdanningsformat.

I den personlig anvendte læreplanen, vi kaller performativ utdanning, vil du ta på deg små daglige leder- og coachingsutfordringer som du kan implementere hvor som helst, i enhver karriere og livsvei, fra dag én. Du vil også øve på de kritiske coachingferdighetene til å lede grupper, og bruke det du lærer umiddelbart.

Utdanning på din måte: Online, på campus eller begge deler

Noen ganger i utdanningen din vil du kanskje ha et personlig fellesskap, og andre ganger vil du lære i ditt eget rom. Det er derfor vi investerte i teknologi for å skape en sømløs hybrid læringsopplevelse for studentene våre i alle programmer. Du kan velge om du vil lære fullt ut på nettet eller møte ditt årskull og fakultet personlig.

Opplev friheten til å få pensum tilpasset livet ditt i stedet for at du må tilpasse pensum.

Lære med å gjøre

Du ville ikke lære et musikkinstrument eller en sport ved å lese om det – du ville spille. Det samme gjelder lederskap og coaching: du lærer ved å gjøre .

Sjansen er stor for at hvis du tenker på å ta en master, gjør du allerede lederskap på en eller annen måte - coaching, måling, planlegging, overvåking, holde andre ansvarlige for resultater, og så videre.

Se for deg et program der du får kreditt for bevisst å bruke studiene dine på det du allerede gjør, i stedet for konstruert gruppearbeid, fjerntliggende casestudier eller noe annet enn å direkte påvirke livet ditt og virksomheten der du er.

Fakultetet vårt er spillertrenere som vil gi deg tilbakemelding fra perspektivet de selv har finpusset på spillefeltet.

Bli en mester i mange fag

Glem ideen om at en knekt of all trades er en mester i ingen. Dagens arbeidsplass krever at du hele tiden lærer, vokser og tilpasser deg et miljø i stadig endring

Det er derfor vi tar en tverrfaglig tilnærming – dykker dypt inn i ledelse, coaching, filosofi, psykologi, pedagogisk metodikk og nevrovitenskap for å utvikle ledere som vinner hjertene og sinnene til de de leder.

Følgende er hovedprogrammets læringsutbytte for denne graden. Oppnåelse av disse resultatene vil sikre din evne til å:

• Demonstrere visjonære transformasjonslederegenskaper.
• Demonstrere ferdigheter i transformasjonsoppvekst-coaching.
• Gjennomføre profesjonell/bedriftsopplæring.
• Demonstrere profesjonell/forretningskommunikasjon.
• Demonstrere en prinsippbasert filosofisk orientering til personlig ansvar.
• Sett i gang strategisk selvutvikling for profesjonell suksess.
• Manifest sosial-emosjonell intelligens.
• Tren integrativ, tverrfaglig problemløsning.

Akademisk kurs

• Integrativ læring og transformasjonsutvikling for lederskap og coaching
• Grunnlaget for menneskelig utvikling og emosjonell intelligens for coaching og lederskap
• Grunnlaget for menneskelige relasjoner for coaching og ledelse
• Coaching og lederskap tilnærminger for å utvikle personlig kraft
• Målrettet liv innen coaching og lederskap
• Faglig undersøkelse og kritisk tenkning
• Transformasjonsledelse og gruppedynamikk
• Profesjonell og lederskapscoaching
• Transformasjonsprosesser i coaching og lederskap

Master of Arts in Transformational Leadership and Coaching (MA) Capstone

• Master's Capstone Project

Performativ læring

• Year of More: Nærings- og egenomsorgskvartalet
• Year of More: Robust Relationships Quarter
• Year of More: Personal Power Quarter
• Year of More: Målrettet liv og lederskap kvartal
• Gruppeprosesstrening
• Personlig fremvekstprosess
• Coaching Lab