Deltid Mastergrader i Administrasjon i Australia 2023

Master of Human Resource Management er egnet for ledere og mellomledere som ønsker å videreføre sin karriere innen et spesialisert forretningsområde. -

Dette kurset tar sikte på å produsere nyutdannede med profesjonell kompetanse innen spesialiseringsområdet non-profit og sosial bedriftsledelse, samt generelle ledelseskompetanser på høyt nivå som trengs for å utvikle eller administrere komplekse organisasjoner som er involvert i produksjon av sosial goder. Kurset har et sterkt fokus på profesjonell praksis, inkludert to nyskapende kapteinfag - Industriforskning Capstone eller Internship Experience Capstone - som lar studentene jobbe enten med eller med samtidige bransjespørsmål og muligheter. Kurset gir teorier, modeller og praktiske casestudier for å forstå kompleksiteten til ideelle organisasjoner, inkludert stipendskriving, innsamling, frivillig ledelse, påvirkning og ferdigheter til å måle sosial innvirkning. Studentene utvikler også en forståelse av den sosiale økonomien og dens økonomiske og politiske kontekst, og blir introdusert for måter å tenke systematisk om utfordringene samfunnet står overfor mens de utvikler innovative løsninger for å løse disse utfordringene. -

Dette kurset tar sikte på å produsere nyutdannede med profesjonell kompetanse innen spesialiseringsområdet ideell og sosial virksomhetsstyring. I tillegg utvikles generelle ledelseskompetanser på høyt nivå som trengs for å utvikle eller administrere komplekse organisasjoner som er involvert i produksjon av sosialt gode. Kurset har et sterkt fokus på profesjonell praksis, inkludert to nyskapende kapteinfag - Industriforskning Capstone eller Internship Experience Capstone - som lar deg jobbe enten med eller med samtidige bransjespørsmål og muligheter. Valgfagvalg gir studentene en mulighet til å forme sin kunnskap og ferdighetsprofil etter deres karrierebehov eller ambisjoner. Kursstrukturer inkluderer en foreslått liste over valgfrie alternativer for studenter for å hjelpe dem med å velge og å identifisere allierte eller komplementære emner til de ideelle og sosiale foretakene. Kurset gir teorier, modeller og praktiske casestudier for å forstå kompleksiteten til ideelle organisasjoner, inkludert stipendskriving, innsamling, frivillig ledelse, påvirkning og ferdigheter til å måle sosial innvirkning. Studentene utvikler også en forståelse av den sosiale økonomien og dens økonomiske og politiske kontekst, og blir introdusert for måter å tenke systematisk om utfordringene samfunnet står overfor mens de utvikler innovative løsninger for å løse disse utfordringene. -