Med Master i ledelse og utvikling av mennesker og team får du kunnskapen som kreves for å fremme og arbeide utviklingen, både personlig og profesjonell, av arbeiderne, styre ledelse, retning og utdype de viktigste forhandlings- og akkompagnementstrategiene.

Mastergraden i Canada i menneskelig ledelse på arbeidsplassen er en annerledes mastergrad i ledelse, hvor oppnåelse av organisatoriske mål og velvære for arbeidstakere forenes. Det tar sikte på en bedre forståelse av organisatoriske problemstillinger, kompleksiteten til mennesker, men også bedre selverkjennelse.